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| 适应经济发展推进人事制度改革 | |
| 引用本文： | 张中瀛.适应经济发展推进人事制度改革[J].中国公务员,1997(11). |
| 作者姓名： | 张中瀛 |
| 作者单位： | 四川省人事厅 |
| 摘 要： | 党的十五大重新强调我国现在处于并将长期处于社会主义初级阶段。社会的主要矛盾是人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾，这个主要矛盾贯穿我国社会主义初级阶段的整个过程和社会生活的各个方面。这就决定了我们必须把经严建设作为全党全国工作的中心，把发展社会生产力作为根本任务，为此，十五大提出了跨世纪的经济体制改革和经济发展战略，我国改革与发展的全局形势将由此出现一系列重大突破和发展。在学习十五大报告的过程中，我们深深感到对各级政府人事部门来说，这种新的形势，是一种历史性机遇的挑战，也赋予我们… |
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