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| 干部任前选拔和任后管理要处理好三对关系 | |
| 引用本文： | 吴慕君,许平.干部任前选拔和任后管理要处理好三对关系[J].今日海南,2009(1):34-34. |
| 作者姓名： | 吴慕君 许平 |
| 作者单位： | 中共海南省委组织部; |
| 摘 要： | 干部工作的目的是选好人、用好人。选是基础,用是关键。从实际情况来看,干部工作中重选拔、轻管理的现象依然不同程度地存在。做好干部工作,既要重干部任前选拔,更要重干部任后管理。任前选拔着力点在考察好、识别好干部,防止干部带病上岗;任后管理注重在建立健全机制,让干部在新岗位上有新提高、新作为,为人民的事业做出新贡献。 |
| 关 键 词： | 着力点 领导岗位 领导干部 管理 新贡献 群众公认 选拔 素质提升 健全机制 干部工作 |
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