小议工资差别

工资是保障职工基本生活，实现再生产的重要保证。随着社会主义市场经济建立，我国用工制度发生了根本性变化，政府对企业职工工资由过去计划时期对工资控制的微观管理变为对企业职工工资最低工资的宏观管理，工资在最低工资标准上由企业自主决定。这样，企业就有了充分的工资自主权，由此也拉开了职工和管理人员的工资距离，这种差别的趋势正越来越大。