灵山县建立企业用工动态报告制度 |
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引用本文: | 薛东.灵山县建立企业用工动态报告制度[J].人事天地,2011(9):66-66. |
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作者姓名: | 薛东 |
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摘 要: | 日前,灵山县在全县范围内首次建立企业用工信息报告制度,以及时掌握岗位供求信息,建立灵活高效的就业信息网络,有效解决企业用工需求。企业用工需求报告的内容包括企业基本情况、人员进出情况、人力资源需求计划、员工流失分析、员工培训计划和建议内容。灵山县各职能部门将根据企业需求和求职人员意向,对员工进行专门职业技能培训。同时,人力资源和社会保障部门提供有关企业工资价位指导,引导企业调整规范用工行为,指导就业者更好地选择用工单位。
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关 键 词: | 信息报告制度 企业用工 灵山县 员工培训计划 动态 就业信息网络 职业技能培训 社会保障部门 |
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