论高校就业指导体系的改革和完善——基于“递进式培养,区别式教学”的视角

随着我国社会经济文化的高速发展,高等教育大众化发展的时代已经到来,本科毕业生"就业难"的问题日益凸显,这为高校的就业指导工作带来一系列新挑战。因此,改革和完善就业指导体系就显得尤为重要。立足大学生就业现状中政策、培养、指导和心理等方面存在的问题,提出了递进式培养与区别式教学结合下的高校就业指导体系,较好地帮助学生解决就业问题并具有推广价值。