劳动法的限制性准入——论如何维护准毕业生的合法权益 |
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引用本文: | 胡琼天.劳动法的限制性准入——论如何维护准毕业生的合法权益[J].法制与社会,2009(1). |
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作者姓名: | 胡琼天 |
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作者单位: | 华东政法大学经济法学院 |
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摘 要: | 准毕业生作为大学生中的特殊群体,其劳动权益如何维护迟迟未能得到解决,2008年《劳动合同法》的施行也并未给准毕业生带来福音。本文肯定了准毕业生的劳动者主体资格,并通过对兼职、就业、实习的比较,初步探讨了准毕业生的法律地位和兼职的法律性质,为完善保护该群体的劳动权益提出了相关对策。
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关 键 词: | 准毕业生 劳动者 兼职 |
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