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| 押运员的准入门槛 | |
| 引用本文： | 高军成.押运员的准入门槛[J].中国保安,2005(20). |
| 作者姓名： | 高军成 |
| 摘 要： | 金融押运工作风险大、任务重、要求高、职责严,因此,金融押运行业应该保持一定的准入门槛。笔者认为,押运公司在选拔录用押运员时,应该把好以下六个关口:一、年龄关。金融押运是一种特殊的金融物流,仅有武装押运力量是不够的,更需要有服务意识。一般押运公司录用押运队员,一般年龄要求在20周岁以上,30周岁以下,文化程度要求高中以上,实践证明,20至23岁这个年龄段由于年轻不太成熟,好奇、好胜、易冲动等常常会给押运工作带来负面影响,因此在录用押运队员时,不妨把年龄提高到24至35周岁之间,选择有责任感、集体荣誉感、安全感的退伍军人、已婚… |
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