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| 党和国家机关个人收分配制度改革刍议 | |
| 引用本文： | 朱玲珑.党和国家机关个人收分配制度改革刍议[J].兵团党校学报,2004(2):54-56. |
| 作者姓名： | 朱玲珑 |
| 作者单位： | 汕头市委党校,广东,汕头,575071 |
| 摘 要： | 党和国家机关个人收入分配制度的改革,在力度和深度上都已经远远落后于企业.党和国家机关现行个人收入分配政策不能准确反映机关工作人员的工作态度、工作能力、工作负荷和工作业绩,并在客观上出现了较大的收入差距,诱发了一些地区、一些部门工作人员心理上的不平衡.因此,改革党和国家机关个人收入分配制度势在必行. |
| 关 键 词： | 党和国家机关 个人收入 分配制度 改革 国家机关 个人收入分配制度 分配制度改革 刍议 distribution system income individual reform 度势 平衡 人员心理 部门 地区 收入差距 工作业绩 工作负荷 能力 工作态度 机关工作人员 准确反映 |
| 文章编号： | 1009-0274(2004)02-0054-03 |
On the reform of individual income distribution system in CPC's and state organs |
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