公务员“铁饭碗”能否被打破？

近来，关于聘任制能否打破公务员“铁饭碗”的讨论成为社会媒体舆论焦点问题，引发社会公众的广泛关注。实际上，公务员聘任制的想法由来已久。早在2006年《公务员法》正式实施时，就已经规定了“职位聘任”制度的实施办法，即“机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制”。从实践上来讲，2007年深圳市率先试行公务员聘任制，随后广东、云南、上海、重庆、四川、江苏、福建、山东、广西、甘肃等多个省份纷纷开始或计划开始试点跟进。