“一票否决”应当慎行 |
| |
引用本文: | 段华洽.“一票否决”应当慎行[J].中国行政管理,2003(6). |
| |
作者姓名: | 段华洽 |
| |
作者单位: | 合肥安徽大学公共管理系 合肥230039 |
| |
摘 要: | “一票否决”大概是现今行政管理领域中出现频率很高的词语 ,大意是为了强调某项行政管理目标 ,并事先定下严格的考核指标 ,一旦未达到该项指标的要求 ,对负有责任的政府部门及其相关责任人员给予“一票否决” ,视为考核不合格 ,有关的评优资格予以取消 ,奖励措施不予兑现 ,还要追究相关人员的责任。这几年 ,地方各级政府推行目标管理、绩效考核以及政风评议等 ,都将“一票否决”作为强化管理的利器。但是 ,深究起来 ,“一票否决”的规定 ,在实践中 ,存在一些问题。第一 ,有的“一票否决”设定随意 ,不合理 ,搞得过多过滥 ,加重了政府责任 ,…
|
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|