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| 针对问题抓管理 不断创新求发展 | |
| 引用本文： | 王发令.针对问题抓管理 不断创新求发展[J].中国行政管理,2003(8). |
| 作者姓名： | 王发令 |
| 作者单位： | 海军某训练基地 |
| 摘 要： | 运用哲学的观点来看待我们的管理工作 ,问题无时不在 ,无处不有 ,旧的问题解决了 ,新的问题又产生了。从某种意义上讲 ,问题管理就是发现问题、分析问题、解决问题。作为部队的领导干部和管理者 ,应针对问题抓管理 ,那种“没有问题就乐观、出了问题就悲观”、“目标实现就骄傲 ,任务完成就放松”的情绪是不能保证管理工作的落实的。只有盯着问题抓管理 ,部队建设才能有全面的发展。一、问题是领导者决策的前提什么是问题 ?问题分为两个层次面。一是为了发展而设定目标 ,围绕实现目标而不断地解决问题。二是为了现状的稳定而控制 ,围绕不出事… |
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