我国劳动争议处理机制之完善 |
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引用本文: | 赵凯东.我国劳动争议处理机制之完善[J].黑龙江省政法管理干部学院学报,2005(6):65-66. |
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作者姓名: | 赵凯东 |
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作者单位: | 黑龙江省政法管理干部学院,黑龙江,哈尔滨,150080 |
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摘 要: | 随着社会主义市场经济体制的逐步建立和完善,劳动关系成为相当普遍的一种社会关系,劳动争议案件也越来越多。在处理劳动争议的实践中,逐渐形成了当前“一调一裁两审”、“先裁后审”的劳动争议处理机制。长期以来,这一机制在处理劳动争议、稳定社会关系方面发挥了积极作用,然而在劳动争议日益频繁的今天,劳动争议处理机制却显得日益落后,探讨一种更为适宜的机制显得尤为必要。
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关 键 词: | 劳动争议 处理机制 仲裁 诉讼 |
文章编号: | 1008-7966(2005)06-0065-02 |
修稿时间: | 2005年9月22日 |
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