| 女大学生就业影响因素分析——基于辽宁地区高校的调查 |
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| 引用本文： | 班晓娜,徐婷婷.女大学生就业影响因素分析——基于辽宁地区高校的调查[J].中华女子学院山东分院学报,2013(2):24-28. |
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| 作者姓名： | 班晓娜 徐婷婷 |
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| 作者单位： | 1. 东北财经大学,辽宁大连116025;辽宁师范大学,辽宁大连116029
2. 辽宁师范大学,辽宁大连,116029 |
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| 基金项目： | 2010年国家社会科学基金项目"女大学生就业难问题的成因及相关的政策研究"，2011年度辽宁经济社会发展立项课题"辽宁省大学生就业现状、存在问题与解决对策"，辽宁省高等教育学会"十二五"高等教育科研课题"大学生创业教育研究" |
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| 摘 要： | 女大学生就业问题是多年来备受关注的社会问题之一。基于辽宁地区高校的调查表明,影响女大学生就业的因素总体上可概括为女大学生自身就业选择、家庭的选择、企业的选择、高校的就业服务、政府及社会等因素。女大学生转变就业观念,高等教育加强对女性就业服务指导,以及政府制定反性别就业歧视等制度,是解决当前及今后一段时期女大学生就业问题的现实对策。
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| 关 键 词： | 女大学生 就业 性别歧视 |
The Analysis of Employment Factors for Female College Students——Based on the Survey of Colleges in Liaoning Province |
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| Authors: | BAN Xiao-na XU Ting-ting |
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| Institution: | 1.Dongbei University of Finance and Economics,Dalian 116025,China; 2.Liaoning Normal University,Dalian 116029,China) |
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| Abstract: | |
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