人才:企业飞跃发展的强力引擎——飞跃集团实施人才强企战略纪实 |
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引用本文: | 杨大兴.人才:企业飞跃发展的强力引擎——飞跃集团实施人才强企战略纪实[J].浙江人事,2008(4):40-42. |
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作者姓名: | 杨大兴 |
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作者单位: | 台州市椒江区委组织部 |
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摘 要: | 飞跃集团作为民营企业,从创业之初的白手起家,到造一流产品,拓一流市场,实现企业持续、健康发展,关键因素正如飞跃集团掌门人邱继宝的立企宣言所说的“只有坚持永不停息的科技创新,飞跃才能在日臻激烈的同际竞争中获得永生;只有通过科技创新,飞跃才能在全球经济一体化的大循环中立于不败之地”。而这一切,都迫切需要一大批专家和技术、管理人才的参与和合作,因此,飞跃以“对缝制事业的热情,使我们走到一起,这里没有隔阂,只有朋友;没有国界,只有飞跃”的人才观,全面实施人才战略,形成飞跃的核心竞争力,增强企业的发展后劲。
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关 键 词: | 民营企业 人才强企战略 飞跃集团 全球经济一体化 核心竞争力 引擎 科技创新 管理人才 |
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