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| 试论领导者素质研究中值得商榷的几个观点 | |
| 引用本文： | 邹华玉,王雁华.试论领导者素质研究中值得商榷的几个观点[J].理论探讨,1999(6). |
| 作者姓名： | 邹华玉 王雁华 |
| 作者单位： | 中共黑龙江省委党校!哈尔滨150080(邹华玉)，黑龙江省电子工业学校!哈尔滨150086(王雁华) |
| 摘 要： | 领导者素质是其从事领导工作必须具备的主体条件，也是关系到领导事业兴衰成败的重要因素。因此，深入研究领导者的素质，对于造就一支高素质的干部队伍，促进领导科学研究的发展是非常重要的。一、关于素质概念的含义问题素质一词，有人说是源于心理学的概念，也有人认为，素质这个概念最早见于生理学，是指一个人出生时从父母那里带来的一些生理解剖方面的特点，二者主要是指人的神经系统、脑、感觉器官和运动器官上的先天特点。这种先天特点是人们获得知识、才能的基础。这两种见解，不管其是否具有科学的确切依据，也不管是否真实的反映… |
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