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| 劳资博弈与劳动关系稳定的制度保障——兼谈无固定期限劳动合同制度 | |
| 引用本文： | 胡鸿高.劳资博弈与劳动关系稳定的制度保障——兼谈无固定期限劳动合同制度[J].工会理论研究(上海工会管理干部学院学报),2007(5):8-9,14. |
| 作者姓名： | 胡鸿高 |
| 作者单位： | 复旦大学法学院 副院长、教授、博导、高级律师 |
| 摘 要： | 第十届全国人大常委会第二十八次会议通过的《中华人民共和国劳动合同法》,规定了无固定期限劳动合同制度。一石激起千层浪。目前,在中华大地上,用人单位和劳动者对于这一制度的价值评价和适用认识,颇有分歧。这不足 |
| 关 键 词： | 劳动合同制度 无固定期限 劳动关系 劳资博弈 中华人民共和国 十届全国人大常委会 保障 稳定 |
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