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| 试论劳动关系的软调节 | |
| 引用本文： | 孟令军,殷琪.试论劳动关系的软调节[J].中国劳动关系学院学报,1999(3). |
| 作者姓名： | 孟令军 殷琪 |
| 作者单位： | 天津工会管理干部学院 |
| 摘 要： | 市场经济下的企业内部劳动关系，既是一种经济法律关系，同时也内蕴着一种文化关系。随着知识经济的发展，后一种关系正日益凸现出来。因此，积极做好劳动关系调节工作，不仅要强调法制化，而且要对劳动关系的文化化给予一定的重视和研究。 |
| 关 键 词： | 劳动关系 文化因素 劳动关系软调节 劳动关系文化 |
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