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| 对新西兰“整体政府”改革的理解 | |
| 引用本文： | 袁方成,盛元芝.对新西兰“整体政府”改革的理解[J].政治学研究,2011(5). |
| 作者姓名： | 袁方成 盛元芝 |
| 作者单位： | 华中师范大学政治学研究院;中共中央编译局;《社会主义研究》编辑部; |
| 基金项目： | 教育部人文社会科学重点研究基地重点项目“地方与基层治理转型的国际经验及对中国乡村治理的启示”(编号:08JJD810158)阶段性成果之一 |
| 摘 要： | 20世纪80年代以来,西方发达国家推行的新公共管理改革推动了公共行政范式的革命性变化,新西兰模式成为其中的典范。然而,传统官僚体制中政府部门碎片化问题在改革中日益扩散和放大。21世纪以来,新西兰实施了整体政府的改革战略,从而有效克服了这一制度缺陷,初步实现了从新公共管理(New PublicManagement)向整体政府(Whole-of-government)治理范式的转换。整体政府是应对新公共管理治理危机的矫治和调试,是对新公共管理理论的批判和继承。 |
| 关 键 词： | 部门“碎片化” “整体政府” 公共行政 |
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