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党政领导干部绩效考核探索
引用本文:
杨林.党政领导干部绩效考核探索[J].北京支部生活,2006(1):22-23.
作者姓名:
杨林
作者单位:
通州区委 副书记
摘 要:
深化领导干部考核制度改革,创新干部考核办法,是新形势下推进干部人事制度改革的必然要求,也是加强各级领导班子和干部队伍建设的迫切需要。2004年以来,通州区以科学发展观和正确政绩观为指导,改进干部考核工作,在建立客观、公正、科学的领导干绩效考核评价制度方面进行了初步的探索和实践。
关 键 词:
党政领导干部
绩效考核
干部人事制度改革
领导干部考核
科学发展观
干部队伍建设
干部考核工作
考核评价制度
正确政绩观
必然要求
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