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| 员工岗位创新创效 助推企业管理提升——天津铁建公司工会开展“员工岗位创新创效”竞赛活动 | |
| 摘 要： | 正通过设定科学的"员工岗位创新创效"竞赛活动机制,定期评比表彰,广泛宣传先进事迹,员工参与人数不断增加,成果不断显现,员工主人翁责任感持续增强,有力地发挥了工会组织团结全体员工。员工岗位创新创效竞赛活动形式可操作性强,内容涵盖面广,切合基层实际。全员参与,内容丰富,具有广泛性。这项活动是全体员工人人参与的一项竞赛活动,涵盖了企业经营管理施工生产的各个方面,是发动每一名员工主动工作的竞赛,是"自己与自己"的竞赛。每项活动的内容都贴近企业生产 |
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