创新和完善国有企业坚持党管干部原则的实现机制

创新和完善国有企业坚持党管干部原则的实现机制，首先要明确指导思想和基本要求，还需要形成科学有效的选用机制、创新求实的培训机制、前瞻性的年轻（后备）干部培养使用机制以及客观公正的考核评价机制。