| 新加坡与韩国国有企业改革及管理体制的比较 |
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| 引用本文： | 李俊江,刘洋.新加坡与韩国国有企业改革及管理体制的比较[J].东北亚论坛,2003(3):21-25. |
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| 作者姓名： | 李俊江 刘洋 |
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| 作者单位： | 1. 吉林大学中国国有经济研究中心
2. 吉林大学经济学院,吉林,长春,130012 |
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| 基金项目： | 人文社会科学重点研究基地重大项目“外国国有企业研究”(项目代码为 2 0 0 1ZDXM790 0 0 7)的研究成果。 |
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| 摘 要： | 20世纪 6 0年代中期以后 ,新加坡和韩国的经济获得了巨大的发展 ,成为“亚洲四小龙”的成员。而国有企业在它们的经济发展中发挥了重要的作用。新加坡国有企业管理体制是以三个层次和两个分离为基本构架 ,韩国国有企业则是以经营绩效评估制度为核心和特点。通过对新加坡、韩国国有企业管理体制进行比较分析 ,从中得出对我国国有企业改革的有益启示。
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| 关 键 词： | 国有企业 管理体制 经营绩效 |
| 文章编号： | 1003-7411(2003)03-0021-(05) |
| 修稿时间： | 2002年8月10日 |
The Reform of Singapore and South Korea State -Owned Enterprises and Management System Comparatives |
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