职教改革背景下X省高职毕业生就业策略研究

《国家职业教育改革实施方案》要求以促进就业和适应产业发展需求为导向，着力培养高素质劳动者和技术技能人才。现实中，高职毕业生存在文凭认可度低，人文素质相对较差和个性心理不稳定等不利因素，就业形势严峻。为促进毕业生充分就业，政府主管部门应充分开发就业岗位、做好就业服务、确保政策落实落地，高校应优化服务载体、加强心理干预、完善培养方案、调整专业设置。同时，企业应转变用人观念，毕业生积极提高自身素养，全社会形成合力，共同促进X省高职毕业生充分高质量就业。