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| 行政文化对电子政务绩效影响的实证研究 | |
| 引用本文： | 孟川瑾,许习羽.行政文化对电子政务绩效影响的实证研究[J].四川行政学院学报,2014(3). |
| 作者姓名： | 孟川瑾 许习羽 |
| 作者单位： | 中南大学,湖南长沙,410083 |
| 基金项目： | 湖南省社科基金项目，中南大学中央高校基本科研业务费专项资金 |
| 摘 要： | 行政文化是行政管理之魂,是电子政务运行的软环境。通过实证研究发现:协作文化、法治文化的提升有助于电子政务绩效的增强;效率文化对于电子政务绩效无影响。由此可见,要提高政府电子政务的绩效,就要大力发展和完善政府部门的行政文化,建立与电子政务相匹配的行政文化,这是电子政务发挥作用的长效机制。 |
| 关 键 词： | 协作文化 效率文化 法治文化 电子政务绩效 |
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