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| 贯彻以人为本思想要走出三个误区 | |
| 引用本文： | 王俭良.贯彻以人为本思想要走出三个误区[J].南京政治学院学报,2005,21(2):126. |
| 作者姓名： | 王俭良 |
| 作者单位： | 石家庄陆军指挥学院硕士生 |
| 摘 要： | 一、要走出把以人为本理解为以人的物质利益为本的误区。有些单位和领导一讲以人为本 ,似乎仅仅是重视官兵的物质利益 ,改善官兵的物质生活 ,这种理解是片面的。贯彻以人为本的思想 ,不仅要重视和保障官兵的物质利益 ,还应尊重和保障官兵的精神利益 ,做到两者的统一。官兵的精神利益 ,主要是指维护好官兵的名誉权、人身权、休息权、健康权等公民权 ,参与连队建设的知情权、参与权、选择权、监督权 ,以及法律和条令条例所规定的其他合法权益。伴随着改革开放成长起来的青年官兵 ,维护自己人格尊严、民主权利等正当精神利益的渴望日趋强烈。然… |
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