“后发优势“与“赶超效应“——发挥人事人才工作保障作用,为西部大开发和东北老工业基地振兴献策

探讨如何从人才资源开发方面促进区域经济社会发展这样一个主题,我认为是具有重要意义的。因为发展是世界各国的共同主题,也是人类社会的永恒主题。因为至今不仅中国还有为数不少的相对落后的区域,世界亦然。研究探讨如何通过一整套完整举措,促使这些区域发展起来,走向繁荣富强,实现现代化,关系到为数众多的人民的福祉,乃至整个人类的进步。经济学家将世界各国各种发展主体,包括国家、区域和企业,相对地归纳为两种类型,一类叫做先发展经济体(Early-Developing Economics),另一类叫做后发展经济体(Late-Developing Economics)。实际上,在…