实行干部初始提名多元结合模式的调查 |
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引用本文: | 张涛.实行干部初始提名多元结合模式的调查[J].组织人事学研究,2010(9):34-36. |
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作者姓名: | 张涛 |
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作者单位: | 湖北省丹江口市委 |
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摘 要: | 近年来,丹江口市按照十七大、十七届四中全会精神的要求,结合干部人事制度改革的新要求和干部群众对干部工作的新期待,在规范干部选拔任用初始提名制度上进行了积极探索,提出并实行了提名主体、提名方式、提名程序多元结合的模式,提高了干部选任工作的准确性和公信度,较好地遏制了选人用人上的不正之风,赢得了干部群众的好评。
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关 键 词: | 初始提名 干部工作 元结 干部人事制度改革 调查 干部选拔任用 干部选任工作 干部群众 |
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