用人单位与劳动者协商一致延长试用期是否合法 |
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引用本文: | 杨永琦.用人单位与劳动者协商一致延长试用期是否合法[J].人事天地,2017(8):36-37. |
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作者姓名: | 杨永琦 |
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作者单位: | 中国劳动保障科学研究院 |
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摘 要: | <正>基本案情:张某2014年7月3日进入某网络信息公司(以下简称"某公司")工作,双方签订期限自2014年7月3日至2017年7月2日的劳动合同,约定张某任技术部门工程师,试用期约定为2014年7月3日至同年10月2日。2014年9月10日张某不慎在公司门口跌倒,经中山医院诊断为右跟骨骨折,需住院治疗,之后张某一直休病假直至2014年12月1日。2014年9月30日,某公司的人事经理向张某发送
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