|
|||||
|
|
| 略论社会管理创新的公平价值取向 | |
| 引用本文： | 尚绪芝,王春华.略论社会管理创新的公平价值取向[J].求知,2014(5):14-16. |
| 作者姓名： | 尚绪芝 王春华 |
| 作者单位： | 天津工业大学人文与法学院 |
| 基金项目： | 本文是天津市哲学社会科学研究规划项目“社会管理创新的法治化路径研究--以滨海新区为例”的研究成果之一,项目编码为：TJFX12-043. |
| 摘 要： | <正>社会管理创新的价值选择,是社会管理创新的基准,为社会管理创新的改革、发展和完善提供基本的方向和指导,是社会管理创新实践过程中不可或缺的重要理论依据之一。价值的内涵十分丰富,依据不同的标准和背景,人们会作出不同的价值选择。价值的选择应当综合其所在领域的特征、本质、范畴等多项因素进行分析总结。社会管理创新 |
| 关 键 词： | 社会管理创新 公平价值 价值选择 实践过程 价值观 应当 范畴 |
| 本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录！ | |