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| 国有企业管理制度改革的两个基本问题 | |
| 引用本文： | 周景勤.国有企业管理制度改革的两个基本问题[J].长白学刊,2000(4):55-59. |
| 作者姓名： | 周景勤 |
| 作者单位： | 北京市经济管理干部学院,北京,100102 |
| 摘 要： | 以市场化为导向的经济体制改革要求企业的经营目标及经营行为和与此相适应的企业的部管理制度发生根本性的转变和转折。但国企业在市场化经营方面还有很长的路要走，内部管理制度的改革更是任重而道远。应该说，企业经营管理的市场化改革和与此相适应的企业激励制度改革与建设，是国有企业内部管理制度改革的两个基本问题。 |
| 关 键 词： | 中国 企业管理制度 市场化 激励制度 |
| 文章编号： | 1003-5478(2000)04-55-05 |
Two Basic Problems in Reform of Management System of State-owned Enterprises |
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