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| 建立科学的选人用人机制破解“四唯”难题 | |
| 引用本文： | 王京凯.建立科学的选人用人机制破解“四唯”难题[J].党政干部论坛,2014(8):16-16. |
| 作者姓名： | 王京凯 |
| 作者单位： | 山东省临沭县委组织部 |
| 摘 要： | 正"唯票、唯分、唯GDP和唯年龄"问题,是长期困扰干部选拔任用工作的现实问题,影响选人用人的公信度,也关系着干部队伍整体素质的提高。为此,我们必须建立科学的选人用人机制,着力破解"四唯"难题。提高干部工作民主质量,解决"唯票"问题。采取投票形式选人用人,是广泛发扬民主、征求群众意见的重要形式,但也助长了一些地方、一些干部拉票和当老好人的不良风气。破解"唯票"的问题,必须严把 |
| 关 键 词： | 选人用人机制 干部工作 发扬民主 选拔机制 公推公选 班子结构 选任制 民意表达 干部任免 领导干部 |
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