维护企业弱势职工群体合法权益初探 |
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引用本文: | 焦同谦.维护企业弱势职工群体合法权益初探[J].工会论坛,2002,8(5):21-21. |
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作者姓名: | 焦同谦 |
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作者单位: | 胜利油田胜大集团工会 山东东营257002 |
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摘 要: | 企业弱势职工群体在企业占有相当比例 ,不使他们的合法权益受到损害 ,对于和谐企业劳动关系、保持职工队伍和社会的稳定关系重大。工会要加强责任感 ,坚决代表和维护弱势职工群体的利益 ,当前要强化决策参与 ,从源头上促进弱势职工问题的解决 ,千方百计为促进弱势职工解困创造条件 ,还要深入实施送温暖工程 ,完善扶贫帮困机制
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关 键 词: | 弱势职工群体 社会稳定 决策参与 扶贫帮困机制 |
文章编号: | 1008-6153(2002)05-0021-01 |
修稿时间: | 2002年8月12日 |
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