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女性就业权保障的经济分析
引用本文:周铁军.女性就业权保障的经济分析[J].中共四川省委党校学报,2010(3).
作者姓名:周铁军
作者单位:中共四川省委党校,经济学教研部,四川,成都,610072
摘    要:女性就业权是人权的基本内容,必须依靠组织得以实现,但具体的组织有自身的成本约束,因此会妨碍女性平等的就业权。基于女性就业权的经济分析是对女性就业权的制度和文化分析的突破,以微观组织为基础,构造两种基本的成本约束模型,认为对价补偿组织和延长组织生命可保障女性平等就业权。

关 键 词:女性  就业权  成本分析  法经济学
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