| 多种用工制度下国有企业团工作面临的困难及对策思考 |
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| 引用本文： | 赵文.多种用工制度下国有企业团工作面临的困难及对策思考[J].山西青年管理干部学院学报,2012,25(4). |
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| 作者姓名： | 赵文 |
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| 作者单位： | 上海青年管理干部学院,上海,200083 |
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| 摘 要： | 国有企业多种用工制度并存的条件下，共青团工作面临着企业青年职业状态复杂化、思想观念多元化、利益诉求多样化，以及团的组织建设与管理、团的工作与活动开展困难等诸多问题与挑战。解决现有多种用工制度下国企团工作中的困难和问题的主要思路与方法是：以青年为本，竭诚服务青年，促进青年与企业和谐发展，进一步解放思想，突破体制束缚，创造性地开展企业共青团工作。
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| 关 键 词： | 国有企业 用工制度 青年发展 共青团工作 |
Considerations on the Difficulties and Countermeasures of the Chinese Communist Youth League's Work in State-owned Enterprises under the Background of Diversified Employment |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | state-owned enterprise employment system youth's development the C C Y L 's work |
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