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| 巧于领导“表里不一”的下属 | |
| 引用本文： | 袁潇,孟李.巧于领导“表里不一”的下属[J].精神文明导刊,2003(8):60-61. |
| 作者姓名： | 袁潇 孟李 |
| 摘 要： | 生活中，有些人的心理活动和外表所透露出的信息常常不一致，有时甚至截然相反。遇到这样“表里不一”的下属，领导者如果不能透过现象看本质，抓住他们的心理特点，把握工作的方式和尺度，只是一味简单、粗暴地对待他们，就会与他们产生分歧和矛盾，不仅会导致感情的疏远，而且会造成上下级关系紧张，影响单位的团结。那么，应当怎样领导“表里不一”的下属呢? |
| 关 键 词： | 领导 下属 领导艺术 业务能力 人际关系 |
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