针对特点加强军分区人武部干部的教育管理 |
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引用本文: | 丁胜国.针对特点加强军分区人武部干部的教育管理[J].基层政治工作研究,2009(12):60-61. |
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作者姓名: | 丁胜国 |
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作者单位: | 淮南军分区潘集区人武部 |
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摘 要: | 当前,军分区、人武部干部基本上都是从野战部队交流过来,干部队伍建设现状存在流量大、流速快、贮量小、易断层等特点,不少人武部干部调整交流达到50%.加上不少干部年龄偏大,进步发展有限,工作热情、工作动力不够高.在一定程度上制约了人武部建设质量。因此.要加强干部队伍教育管理的针对性主动性实效性,着力培育当代军人核心价值观.引导广大干部增强做好民兵预备役工作的责任感光荣感自豪感.立足本职有所作为。
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关 键 词: | 干部队伍建设 人武部建设 教育管理 军分区 民兵预备役工作 核心价值观 野战部队 干部调整 |
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