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| 石油企业国际化人才培训设计与实施 | |
| 引用本文： | 彭宏韬.石油企业国际化人才培训设计与实施[J].北京石油管理干部学院学报,2014,21(4):74-76. |
| 作者姓名： | 彭宏韬 |
| 摘 要： | <正>自1991年中国石油天然气总公司提出把跨国经营作为三大战略之一,并率先在1993年走出海外,经过20年的发展,中国石油企业海外油气业务实现了从无到有,从小到大的跨越式发展。以中国石油为例,目前其海外业务已形成五大油气合作区、四大油气战略通道、三大油气运营中心的战略布局,在全球34个国家运营着89个项目。随着中国石油企业国际化经营的不断深入开展, |
| 关 键 词： | 中国石油天然气总公司 企业国际化 人才培训 油气战略 设计 跨越式发展 跨国经营 石油企业 |
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