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| 如何管理知识型公务员 | |
| 引用本文： | 宋汝冰.如何管理知识型公务员[J].中国公务员,2002(9). |
| 作者姓名： | 宋汝冰 |
| 作者单位： | 人事部公务员管理司 |
| 摘 要： | 在以知识经济为主要特征的新经济时代，知识已成为推动社会经济发展的重要力量和源泉。拥有独特的知识和技能，具有较强的竞争力，从事创造性、富于变化工作的知识型公务员已成为政府最为重要的人力资源。知识型公务员已成为政府有效管理和行政管理持续创新的重要力量。管理知识型公务员要有新理念。通过对知识型公务员的特点和造成的管理困境的分析，管理层的难题很清晰，过分控制会扼杀创意，过于放任便不能控制风险。理念是行动的先导。要在两者之间取得平衡，提高管理知识型公务员的有效性，关键上要树立与知识型公务员特点相适应的新理… |
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