| 新形势下我国高层次人才引进的思考 |
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| 引用本文： | 李星云.新形势下我国高层次人才引进的思考[J].江苏行政学院学报,2010(6). |
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| 作者姓名： | 李星云 |
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| 作者单位： | 南京师范大学,教育科学学院,南京210097 |
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| 摘 要： | 引进海外高层次人才是进一步扩大对外开放、促进经济结构转型、提高国际竞争力的迫切需要.金融危机导致了国际高层次人才的重新组合,为改变我国高层次人才的缺乏提供了机遇.目前,我国海外高层次人才引进中存在着操作方式的运动化倾向,吸引高层次人才的载体环境、成长环境配置不到位,对人才资源整体效能关注不够等不足,极大地影响了人才价值的发挥.在海外高层次人才引进中,应该加强高层次人才引进的成本意识与计划性,优化高层次人才的成长与发展环境,妥善处理内员与外员的利益关系.
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| 关 键 词： | 新形势 海外高层次人才 人才引进 |
Reflection on Introducing High-Level Talents under New Circumstances in China |
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| LI Xing-yun.Reflection on Introducing High-Level Talents under New Circumstances in China[J].The Journal of Jiangsu Administration Institute,2010(6). |
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| Authors: | LI Xing-yun |
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