考核干部以实绩原则为标准与对干部队伍的"四化"要求是否一致? |
| |
引用本文: | 陈为源.考核干部以实绩原则为标准与对干部队伍的"四化"要求是否一致?[J].党政论坛,1987(9). |
| |
作者姓名: | 陈为源 |
| |
摘 要: | 三中全会后,党中央把我党历来坚持的德才兼备、任人唯贤的选拔干部标准和原则,同建设中国特色社会主义总路线,对干部素质的新要求结合起来,并使之具体化,提出了领导班子和干部队伍建设的"四化"方针,强调领导班子和干部队伍的整体结构和个人素质,要符合"四化"的要求,要从符合革命化、年轻化、知识化、专业化要求的人员中去发现人才、选用干部,同时最近又提出了选拔和考核干部要建立以实绩原则为标准的制度.
|
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|