活力管理与高校辅导员激励理论研究 |
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引用本文: | 谭冰,杨晨.活力管理与高校辅导员激励理论研究[J].学校党建与思想教育,2010(6):62-63. |
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作者姓名: | 谭冰 杨晨 |
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作者单位: | 长沙理工大学化学与生物工程学院 |
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摘 要: | 高校辅导员人才流失率高、工作士气低下一直是困扰高校人事部门的难题。本文提出在高校中引入活力管理,以提高辅导员的活力,最终提高学校的活力。首先分析了什么是活力管理,然后谈到了实施高校辅导员活力管理的意义,最后就提升高校辅导员活力的激励理论进行了研究及论述。
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关 键 词: | 活力管理 高校辅导员 激励理论 |
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