找准激励的"黄金分割点" |
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引用本文: | 孔涛,孔斌.找准激励的"黄金分割点"[J].党政论坛,2005(12):28-29. |
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作者姓名: | 孔涛 孔斌 |
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作者单位: | 南京政治学院 |
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摘 要: | 在激励活动中,找准“黄金分割点”,会最大程度地调动人的积极因素,实现团结和谐,形成群体合力。具体来说,要把握好群体激励与个体激励的最佳结合点,把握好有形激励与无形激励的最佳结合点,把握好正向激励与负向激励的最佳结合点。把握好对上激励与对下激励的最佳结合点,把握好重点激励与一般激励的最佳结合点,把握好低层次激励与高层次激励的最佳结合点。
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