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防止“干部任职年龄层层递减”有三招
引用本文:彭峰.防止“干部任职年龄层层递减”有三招[J].党员生活(武汉),2010(6):40-40.
作者姓名:彭峰
作者单位:枝江市委组织部
摘    要:一些地方由于对干部年轻化的片面认识,在干部任职年龄上搞“层层递减”。这种做法.使一些德才兼备、实绩突出、群众公认的优秀干部因年龄原因得不到合理使用,成为“天花板”干部(意为向上封顶)。如何防止和修复“干部任职年龄层层递减”的弊病呢?笔者认为,襄樊市樊城区提出的三点应对措施值得借鉴。

关 键 词:干部年轻化  年龄  层递  任职  襄樊市樊城区  德才兼备  合理使用  优秀干部
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