| 解惑大学生就业难:基于需求导向的思考 |
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| 引用本文： | 高红.解惑大学生就业难:基于需求导向的思考[J].陕西行政学院学报,2015(1):13-16. |
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| 作者姓名： | 高红 |
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| 作者单位： | 黑龙江大学,哈尔滨,150080 |
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| 基金项目： | 国家社会科学基金重点项目“推进我国事业单位分类改革实施战略与相关政策研究”(13AGL008)；教育部人文社会科学规划基金项目“事业单位的法人分类与治理结构研究基于组织功能分化与重构的视角”(14YJA810002)；黑龙江省哲学社会科学研究规划年度项目“事业单位管理制度创新研究” |
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| 摘 要： | 功利主义大学观和功利主义就业观有其存在的需求基础,大学生就业难在很大程度上是由个体经济理性选择导致的集体行动悖论。因此,应从现代大学生以及用人单位的需求出发,不断扩大大学的投融资渠道;加强与用人单位在人才培养、教学实践以及专业能力考察和认证上的合作;根据用人单位的需求制定大学生就业发展规划,并将其融入大学生的整个培养过程,促进"大学生学业"的能力而非功利导向;推进"大学生就业"的发展和规划导向而非简单模仿的集体行动导向。
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| 关 键 词： | 大学生 就业 需求层次理论 |
College Students ’ Low Employment:Based on Demand-oriented Thinking |
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| GAO Hong.College Students ’ Low Employment:Based on Demand-oriented Thinking[J].Journal of Shaanxi Administration School and Shaanxi Economic Management School,2015(1):13-16. |
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| Authors: | GAO Hong |
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| Institution: | GAO Hong;Heilongjiang University; |
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| Abstract: | |
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| Keywords: | college students employment hierarchy of needs theory |
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