公共服务动机绩效促进学说与模型建构 |
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引用本文: | 杨靖云,张廷君.公共服务动机绩效促进学说与模型建构[J].成都行政学院学报,2012(1):7-11,51. |
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作者姓名: | 杨靖云 张廷君 |
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作者单位: | 1. 不详 2. 福建师范大学公共管理学院,福建福州,350007 |
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摘 要: | 通过回顾国内外现有研究,归纳并分析公共服务动机对公职人员绩效影响效应的两种不同流派观点,并对现有研究的困境提出探讨,基于此,从理论上推演建构公共服务动机对公职人员绩效促进的系统模型,为后续研究提供理论探索。
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关 键 词: | 公共服务动机 公职人员绩效 公共组织绩效 |
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