|
|||||
|
|
| 英国现行公务员绩效评估制度概述 | |
| 引用本文： | 佟宝贵.英国现行公务员绩效评估制度概述[J].政治与法律,2001(2):75-77. |
| 作者姓名： | 佟宝贵 |
| 作者单位： | 全国人大内务司法委员会内务室主任,100805 |
| 摘 要： | 英国是实行公务员制度较早的国家。它自１８５５年成立公务员事务委员会以来，逐步建立了公务员考试录用、晋升考核、调整工薪、职业培圳、奖励惩处、辞职辞退、退休养老等制度；１９９１年枢密院又通过了《公务员法令》，成为规范全国公务员的行为准则。在２０世纪的７０年代，英国政府又建立了公务员绩效评估制度，进一步完善了国家公务员的法律体系。为了更好地借鉴国外对公务员评估的有益做法，完善我国公务员的考核制度，改进公务员队伍的考评工作，我们以公务员绩效评估为核心内容，赴英国进行培训考察。现将英国公务员绩效评估制度概… |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |