如何发挥领导班子的整体效能？

在对领导班子的测评中，经常遇到这种情况，班子成员自身的能力、水平都较高，但班子的整体效能却不强。班子内部不协调，成员间各唱各的调，互相争权不支持、互相猜疑不信任、互相发难不尊重、互相推诿不配合，结果是内耗不断，既影响工作也影响群众情绪。因此，提高领导班子的整体效能，应该是各级组织必须注意的问题。