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| 社会管理体制改革中的社会价值观重构 | |
| 引用本文： | 陈秀峰,孔凡义.社会管理体制改革中的社会价值观重构[J].学习与实践,2011(5). |
| 作者姓名： | 陈秀峰 孔凡义 |
| 作者单位： | 武汉科技大学文法与经济学院;中南财经政法大学政治学系; |
| 基金项目： | 2008年国家发展改革委员会十二五前期规划项目“中国社会管理体制改革问题研究”; 湖北省高校人文社会科学重点研究基地湖北省非营利组织研究中心支持项目 |
| 摘 要： | 新的社会管理体制改革需要重新聚集道德资源,这包括人与人之间的诚信关系、企业的社会责任感以及社会共同体的信仰等等,所有这些都将对中国社会管理体制改革形成深层次影响。所以,社会管理体制改革需要政党领导理念从划桨转向掌舵,政府管理理念从统治转向治理,社会发展理念从单边转向协同,公民行为理念从冷漠转向参与。 |
| 关 键 词： | 社会管理 社会价值观 多元主体 治理 |
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