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| 建构公务员激励机制的原则及其模式 | |
| 引用本文： | 张强.建构公务员激励机制的原则及其模式[J].地方政府管理,2001(7):22-24. |
| 作者姓名： | 张强 |
| 作者单位： | 华南师范大学政法学院!广东广州510631 |
| 摘 要： | (一 )重塑公务员激励机制的必要性我国自 1993年全面推行公务员制度以来 ,传统的干部人事制度已过渡为公务员制度 ,但公务员激励机制却基本上承袭了传统的以精神激励为主要内容的干部激励机制。这种传统的干部激励机制在当时特殊的社会环境里确实曾发挥了极大的激励作用。但随着 70年代末开始的改革开放特别是市场经济体制的确立 ,经济收入相对减少 ,等级消费淡化 ,公务员的社会地位相对下降 ,心理失衡加剧。原有的干部激励机制日趋失去其强大的激励作用 ,日渐暴露出其弊端 ,这是公务员激励机制重塑的内在动因。其主要表现在 :1.片面强调精… |
| 关 键 词： | 公务员 激励机制 中国 利益原则 兼顾公平原则 |
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