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| 人事工作者形象浅析 | |
| 引用本文： | 吴介民.人事工作者形象浅析[J].人事与人才,2001(7). |
| 作者姓名： | 吴介民 |
| 摘 要： | 市场的竞争就是质量的竞争，服务的竞争，人才的竞争，技术的竞争……，归根结底还是人事管理部门形象这一高层次的竞争。而衡量人事部门形象的标准就是全心全意为职工群众谋利益，为职工群众服务，让职工群众满意，这是我们党的宗旨，也是人事工作的出发点和落脚点。人事工作者作为人事部门的主体，人事部门的形象就要靠他们去塑造、建设。因此，人事部门要塑造出卓越的整体形象，必须设计好卓越的人事工作者形象。如何设计好人事工作者形象对于人事管理来说意义至关重要。 一、蓬勃向上的精神风貌人事工作者工作压力大，年复一年不可避免… |
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